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paper51.com 目 录 http://www.paper51.com 摘 要... III 内容来自www.paper51.com 1旅行社导游人员社会福利保障政策综述... １ http://www.paper51.com 1.1我国导游人员社会福利政策... １ copyright paper51.com
1.2各地相关导游人员社会福利政策... ２ 内容来自论文无忧网 www.paper51.com 2导游人员社会福利体制的实施现状问卷调查... ４ 内容来自论文无忧网 www.paper51.com 2.1问卷设计和调查方法... ４ 内容来自论文无忧网 www.paper51.com
2.2问卷分析... ５ http://www.paper51.com 2.3结论... ８ copyright paper51.com 3旅行社导游人员福利体制落实的可行性... ８ 内容来自论文无忧网 www.paper51.com
3.1相关政策的出台将保证福利体制的落实... ９ 内容来自论文无忧网 www.paper51.com 3.2旅行社规范化管理趋势促使福利政策落实... １０ paper51.com 3.3对导游人员的重视将加速福利体制的落实... １０ http://www.paper51.com
4促进旅行社导游人员福利体制实施的对策分析... １１ http://www.paper51.com 4.1加强导游人员福利体系建设... １２ paper51.com 4.2进一部完善旅行社人力资源的开发与管理... １３ copyright paper51.com 4.3旅行社合同制度的制定和完善... １４ 内容来自www.paper51.com
4.4提升导游人员维权意识和维权行为... １５ http://www.paper51.com 参考资料：... １７ http://www.paper51.com 后 记... １９ copyright paper51.com paper51.com 社会保障体系作为社会运行的稳定系统,它在有效调节社会人群之间的利益关系,维护社会公平方面发挥着不可替代的作用。现代意义上的社会保障权更是成为了一项基本人权,与每个社会人密切相关。二战后，建立在人权思想上的现代社会保障制度，更加具有了时代的烙印—全民性、全面性、强制性。在坚持受益人权利与义务相统一的原则上，从人类生存会遇到的各种风险考虑，使受益面涵盖社会各工种各阶层的人，围绕只保障最基本的需求宗旨，为国家的繁荣富强，社会的安定团结，人民的安居乐业所服务[①]。而长期以来作为“民间大使”的旅行社一线员工导游却苦苦徘徊在社会福利保障制度的门外，以一种尴尬的姿态期待着真正成为这“全民”中的一名，让这种“全面”也惠及到自己一面，在现实中艰难挣扎的步伐也得到“强制”的保证。越来越多的导游“伤人事件”让人们警醒，导游社会福利问题也越来越多的受到社会各界人士的关注，这对全国人数将近32万的执业导游又会意味着什么，答案不得而知。 http://www.paper51.com
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