ASP170基于ASP求职招聘网站设计|计算机毕业论文|计算机毕业设计|免费范文下载网站

摘　要

求职，是当今大学生在毕业前最关注的一个问题。由于如今大学生上网途径非常便捷，使得网络招聘成了异军突起深受大学生广泛欢迎的求职方式。据统计，约有九成以上的毕业生通过浏览招聘网站或者在网上发布自己的求职信息来寻找工作。网络求职有其突出的优点，即信息量大，资源丰富，更新速度快，招聘职位多等，很符合年轻人希望以最快捷便利的方式获得最多最有效信息的求职要求。

本系统就是一个模拟网上招聘和职业介绍的综合软件，具备现实中人才中介机构的功能。可以为个人用户提供需要的求职与招聘的信息，也可以为单位用户提供需要的人才信息，可以说是两者互动的一种重要渠道。

关键词：人才,企业,招聘,求职
目录

摘　要1
第1章引言4
第2章招聘就业网站发展现状5
2.1网络招聘的优势5
2.2当前网络招聘存在的问题6
2.3我国网络招聘的发展现状7
第3章系统开发工具介绍9
3.1开发网站工具的分析9
3.2ASP简介10
3.2.1ASP的内建对象11
3.2.2访问数据库的方法12
3.3数据库介绍13
3.4网站设计开发语言14
3.4.1SQL语言14
第4章招聘就业网站的分析与设计17
4.1招聘就业网站的要求17
4.2招聘就业网站的功能模块设计17
4.2.1网站的功能描述17
4.2.2网站的功能模块图18
4.2.3系统流程分析20
4.3数据库的设计21
4.3.1配置数据库连接21
4.3.2概念结构设计21
4.3.3网络招聘数据库简介25
第5章招聘就业网站的功能实现29
5.1管理员用户管理模块的实现29
5.1.1网站管理模块29
5.1.2网站信息设置29
5.1.3网站公告管理与法律申明管理30
5.1.4职位地区设置31
5.1.5委托招聘管理32
5.2一些关键技术的实现32
5.2.1分页技术32
5.2.2Session34
第6章总结35
参考文献36
致谢语37

参考文献

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