asp253基于ASP网络招聘系统设计与实现|计算机毕业论文|计算机毕业设计|免费范文下载网站

网络招聘系统是利用网络构建的网上招聘系统，它涉及了网络应用这一学科。一个网站的建设，首先应该从功能出发。功能是网站的目的所在，为了“个性”而牺牲功能上的需求，那就舍本求末了。通常功能上的需求无非有：(1)能够明确的表达一个网站的主题。(2)能够容纳多种形式的内容。(3)能够良好的适应不同的分辨率。其次要有一个清晰的网站结构。

要开发一个优秀的网站，通常应该遵循以下工作流程：首先定义开发网站的目的；接下来对网站的外观进行设计；其次进行实际页面的制作；然后对所制作的网站进行测试，以确保它符合最初设定的目标；最后是将网站发布。在将网站发布后还需要有维护工作，以便及时更新网站内容。所以要做出一个出色的网络招聘系统要做到以下要求。首先，对人才市场网络招聘的定义、特征和优势的了解是必不可少的。其次，系统网站的规化、网站构建的目标和市场需求调查分析、网站设计与管理的可行性分析以及网站设计与管理的解决方案的深入分析也是不可少的。再次，网络招聘系统网站运行平台的构建、服务器选择、ASP软件和数据库的知识更是实现网络招聘的基础。

上述的网站运行环境及其软硬件平台的实现，是概括的和基础性的，也是构建网络招聘系统的基本思路。通过网上求职/招聘这一示范主题，将网站的互动性、美观性与实用性完整地呈现出来。目录
第一章绪论1
1.1问题的提出1
1.2本文研究路线1
1.3主要内容及意义2
第二章网络招聘系统研究概述4
2.1网络招聘的发展史4
2.2网络招聘求职的作用及优势4
2.3我国网络招聘的发展现状5
2.4网络招聘存在的问题6
第三章系统开发模式、工具及环境8
3.1系统开发模式(B/S)8
3.2开发网站工具的分析9
3.3开发环境简介10
3.3.1ASP的开发环境10
3.3.2ASP的内建对象11
3.3.3ASP内建组件11
3.3.4访问数据库的方法12
3.3.5运行环境13
第四章系统需求分析14
4.1功能需求分析14
4.2数据流程图15
4.3管理流程16
4.4数据库设计18
4.4.1数据库介绍18
4.4.2网络招聘数据库简介19
第五章系统设计与实现23
5.1系统分析23
5.2系统流程图23
5.3程序设计25
5.3.1主页面25
5.3.2会员注册25
5.3.3查询用人公司/单位26
5.3.4查看和录用管理27
5.3.5网络招聘留言薄29
第六章系统安装、测试与调试31
6.1系统开发平台31
6.2系统的运行环境31
6.3系统测试32
6.4系统调试32
第七章总结33
7.1总结33
7.2展望34
致谢35
参考文献36

参考文献

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