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A400268银行代扣代发工资系统

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图3-1 企业工资管理系统功能模块图 paper51.com

3.1 概念设计

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概要设计基础是完成需求分析后提供的需求说明书,用概念数据模型表示数据及其相互间的关系,这种数据模型是与DBMS无关的、面向现实世界的、容易理解的数据模型,其独立于计算机数据模型,独立于计算机的软硬件系统,与用户进行交流十分方便。 paper51.com

概念性数据模型关心的是如何完整、正确地反映客观实际情况,不关心在数据库中如何实现。这种数据模式能真实地反应用户要求的实际情况,是一种容易被人们理解的概念性数据在用户和设计者之间建立了桥梁,是设计数据库结构的基础。 copyright paper51.com

概念设计中自顶向下的实体分析方法,即常用的实体联系模型(简称E-R模型),对具体数据进行抽象加工,将实体集合抽象成实体类型。用实体间联系反映现实世界事物间的内在联系。E-R模型是建立概念性数据模型的有力工具。

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① 本系统中工人信息的实体集及有关属性的图例:

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② 工资管理系统实体和实体之间关系E-R图: paper51.com

图3-3 企业工资管理系统E-R图 内容来自论文无忧网 www.paper51.com

3.2 数据库设计 copyright paper51.com

选用Access 2000作为后台数据库。

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启动Access2000,创建一个空数据库,命名为“企业工资管理系统.mdb”,保存在要存放这个系统的所有工程文件的文件夹中。 copyright paper51.com

数据库以表的形式存放相关的数据,点击“使用设计器创建表”,为本系统创建表格如下:

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 表3.1 员工基本信息表 paper51.com

字段名称 paper51.com

数据类型 内容来自www.paper51.com

说明 http://www.paper51.com

员工卡号

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员工姓名

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性别 内容来自论文无忧网 www.paper51.com

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籍贯

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出生日期 copyright paper51.com

日期 http://www.paper51.com

学历

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住址

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邮编

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联系电话

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所属部门编号

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所属部门名称

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职务 copyright paper51.com

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参加工作时间

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日期

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进入公司时间 内容来自www.paper51.com

日期

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备注

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设置“员工卡号”为主键,并将其命名为:员工基本信息表。

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